INTCO Medical Galardonado con el premio Cailian Press Zhiyuan 2025 por la empresa pionera en ESG

Concluyó con éxito el VI Foro ESG de Cailian Press en Beijing, donde INTCO Medical se destacó entre numerosos participantes y ganó uno de los más altos honores del foro: el Premio Cailian Press Zhiyuan 2025 para ESG Pioneer Enterprise. Este reconocimiento destaca los logros integrales y prospectivos de INTCO Medical en prácticas ambientales, sociales y de gobernanza (ESG).

El 31 de octubre, guiado por Shanghai United Media Group y organizado por Cailian Press, el sexto Foro ESG de Cailian Press reunió a representantes de agencias gubernamentales, academias, empresas que cotizan en bolsa e instituciones financieras. El foro proporcionó una plataforma para el debate y el intercambio en profundidad sobre el desarrollo de ESG, compartiendo soluciones avanzadas y estudios de casos exitosos. En la ceremonia de premiación celebrada durante el evento, INTCO Medical fue reconocida por su desempeño sobresaliente en todas las dimensiones de la evaluación ESG, reafirmando su posición de liderazgo en el campo de las prácticas comerciales sustentables.

Un líder constante en excelencia ESG

Como líder mundial en la industria de guantes desechables, INTCO Medical ha estado a la vanguardia de la transparencia y la responsabilidad ESG. Desde 2021, la empresa ha publicado informes ESG anuales durante cuatro años consecutivos, obteniendo múltiples reconocimientos a lo largo del camino.

En 2024, INTCO Medical recibió la insignia "Committed" de EcoVadis y fue incluida entre las 20 principales empresas de dispositivos médicos con acciones A en ESG. En 2025, la empresa obtuvo las certificaciones LCA y Huella de Carbono y fue incluida en el Anuario de Desarrollo Sostenible Global de S&P (Edición China) 2025. INTCO también mantuvo una calificación A en la evaluación Wind ESG y vio su calificación MSCI ESG mejorada a BBB.

Ganar el premio Cailian Press Zhiyuan 2025 a la empresa pionera en ESG consolida aún más el liderazgo de INTCO Medical y su contribución continua al desarrollo sostenible.

Prácticas diversas: Plan de acción ESG de INTCO Medical

INTCO Medical integra los principios ESG en cada aspecto de sus operaciones, creando un marco de acción sistemático y mensurable que respalda la sostenibilidad a largo plazo.

Operaciones verdes y transición baja en carbono

La sostenibilidad está en el centro de la estrategia corporativa de INTCO Medical. La empresa se ha comprometido a reducir las emisiones de carbono por guante en un 25 % para 2030 (basado en los niveles de 2022) y a lograr la neutralidad de carbono en todas sus operaciones para 2050.

En 2024, INTCO Medical redujo sus emisiones de carbono por guante en un 20,70 % año tras año, amplió el uso de energía limpia y generó 3,538 millones de kWh de energía solar. La construcción de infraestructura de energía eólica comenzó en 2024 y se puso oficialmente en funcionamiento en 2025.

Innovación y Fabricación Inteligente

Impulsado por la innovación, INTCO Medical continúa expandiéndose en tres sectores principales: consumibles médicos, equipos de rehabilitación y cuidado de personas mayores, y productos de fisioterapia.

En 2024, la empresa invirtió 398 millones de RMB en R&D y lanzó 55 nuevos productos, lo que supone un aumento del 197 % en comparación con 2023.

INTCO está acelerando su "Actualización de fabricación inteligente", integrando tecnologías de automatización e inteligencia artificial para satisfacer las diversas necesidades de los clientes en todo el mundo.

Gestión responsable de la cadena de suministro

INTCO Medical ha creado un sólido sistema de gestión de la cadena de suministro, centrándose en el control de riesgos ESG y la mejora de la resiliencia de los proveedores. En 2024, la compañía organizó 198 capacitaciones y 268 talleres técnicos, apoyando planes de mejora para más de 1.100 proveedores.

Responsabilidad Social y Atención a los Empleados

A finales de 2024, INTCO Medical había donado más de 75,82 millones de RMB a iniciativas de bienestar social. La empresa valora a sus empleados como su mayor activo, fomentando un lugar de trabajo que enfatiza la equidad, la inclusión y el respeto por los derechos humanos. INTCO también promueve activamente el bienestar de los empleados a través de programas culturales y recreativos, desde reuniones semanales de “té del sábado” y celebraciones de festivales (como el Festival de los Faroles, el Día de la Mujer y la Navidad) hasta viajes grupales nacionales y extranjeros (50 viajes internacionales y 8 viajes nacionales en 2024).

Innovación de marca: set de regalo ESG de marca compartida

En el foro, INTCO Medical colaboró ​​con Cailian Press para lanzar el juego de regalo de marca compartida “Rising Pioneer” como recuerdo exclusivo para los invitados. El conjunto incluye una máscara para los ojos y una máscara facial diseñadas a medida, lo que refleja la fortaleza profesional de INTCO en productos de protección y al mismo tiempo simboliza la filosofía de su marca de "protección de la salud" y "crecimiento sostenible".

Este atento obsequio ofreció a los invitados una experiencia de marca tangible y mejoró aún más la visibilidad y reputación de INTCO Medical en los mercados de capital y de atención médica.

Un nuevo punto de partida para el progreso sostenible

Ganar el premio ESG Pioneer Enterprise Award no es el destino sino un nuevo comienzo. De cara al futuro, INTCO Medical continuará impulsando cambios positivos a través de acciones ESG concretas, manteniendo su compromiso con el crecimiento sostenible y estableciendo nuevos puntos de referencia de la industria para el desarrollo responsable.